hoy viernes se ha celebrado por vía telemática sesión ordinaria del mes de marzo de Junta de Portavoces. Entre los puntos del orden del día destaca el apoyo por unanimidad de todos los partidos políticos con representación en el Ayuntamiento de la moción presentada por C´s, para que el Ayuntamiento inste al Gobierno de España a autorizar la liberación del requisito de estar al corriente en el cumplimiento de las obligaciones tributarias o frente a la Seguridad Social, a los potenciales beneficiarios de subvenciones otorgadas por las entidades locales, destinadas a prevenir o paliar las consecuencias sanitarias o económicas de la pandemia y mientras dure ésta.

Asimismo, también ha contado con el apoyo de todos los grupos municipales la moción en apoyo a las instalaciones deportivas, en la que se propone que el Ayuntamiento de Torrevieja lleve a cabo un plan de ayudas complementario al Plan Resistir para los centros deportivos afectados por el cierre de estas instalaciones, así como la reducción de ingresos provocada por la disminución de socios, teniendo en cuenta la inversión realizada en protocolos y medidas de seguridad, además de habilitar una línea de subvenciones para los clubes deportivos no profesionales.

Se va a instar al Consell a planificar una pronta reapertura de las instalaciones y centros deportivos, permitir el uso de las duchas en las instalaciones deportivas, en caso de que éstas sean individualizadas y sectorizadas, así como desarrollar programas de Actividad Física y Salud mediante la colaboración público-privada, contando con todas las instalaciones deportivas para mejorar la salud y calidad de vida de los ciudadanos.

Por último, instala al Gobierno de España a reducir el IVA del 21% al tipo reducido del 10% de los productos y servicios relacionados con la práctica deportiva; poner en marcha medidas fiscales sobre las cuotas de gimnasios e instalaciones deportivas, además de implantar la receta deportiva, como una apuesta para la recomendación de la práctica deportiva por parte de los centros de atención primaria, considerándose los servicios deportivos como esenciales.

Por último, cabe destacar el apoyo también de todos los grupos políticos a la moción para condenar los disturbios violentos en las ciudades de Barcelona, Gerona, Madrid y Valencia, así como que el Ayuntamiento traslade sus sinceros deseos de recuperación para todos los agentes de las Fuerzas y Cuerpos de Seguridad del Estado que resultaron heridos durante los incidentes.

12/03/21 -Se ha celebrado la Junta de Gobierno Local Ordinaria en la que se ha aprobado el inicio y nombramiento de técnicos del expediente de contratación del Servicio de Ordenación y Control de los Accesos a las Playas de Torrevieja por las medidas sanitarias derivadas de la COVID-19.

El concejal y secretario de la JGL, Federico Alarcón, ha informado que se trata de un contrato plurianual para los ejercicios 2021 y 2022

El objeto de contrato consiste en la disposición de personal adecuado para llevar a cabo el control y vigilancia de accesos y salidas de las playas de Torrevieja, así como el control en su interior de las zonas destinadas a estancia, de manera que se respete en todo momento la ocupación en las parcelaciones llevadas a cabo en cada playa con objeto de hacer cumplir las distancias de seguridad impuestas por el Gobierno de España a causa de la pandemia de la COVID-19.

Este contrato incluye tres equipos de trabajo: un equipo de personal para el control y vigilancia en las playas, un equipo para la limpieza exhaustiva de los aseos públicos dispuestos en las playas y paseos marítimos y de los lavapiés ubicados en todas playas de Torrevieja, así como un servicio para que, previamente a la apertura de las playas, y después del cierre de las mismas, se proceda al montaje y desmontaje de los elementos destinados a la división por sectores de las playas de la localidad.

El servicio a prestar se divide en tres periodos:

  1. Temporada baja 1 de Semana Santa, del 27 de marzo al 5 de abril (10 días).
  2. Temporada baja 2, del 15 al 30 de junio y del 1 al 15 de septiembre (30 días).
  3. Temporada alta, del 1 de julio al 31 de agosto (62 días).

El número de controladores, limpiadores de aseos y lavapiés, y personal de montaje y desmontaje diario en temporada baja 1, será de 67, mientras que en temporada baja 2 será de 72 y en temporada alta de (julio y agosto) será de 117.

El horario de control de las playas se establece de 8:30 a 20:00 horas en las playas de mayor afluencia, y de 10:00 a 18:00 horas, en las de mayor afluencia.

12/03/21 – El partido socialisat de Torrevieja a través de su portavoz en el ayuntamiento de Torrevieja el Sr. Andres Navarro ha solicitado la dimisión de la Sra. Carmen Gómez Candel,concejala de aseo urbano y contratación, al estar siendo investigada por la adjudicación sin expediente de contratación del Plan de choque de limpieza.

Según la Jueza, la investigada “era conocedora de los términos del contrato del servicio de recogida de residuos sólidos y las limitaciones que el mismo imponía” y aun así encargó los trabajos sin contrato pese a que había ostentado la responsabilidad del área de Aseo Urbano y Contratación durante el mandato anterior.

El partido socialista de Torrevieja denuncia que la concejala decidió actuar al margen de la ley conocedora de la posible ilegalidad de su actuación por lo cual piden su dimitión del cargo” y añaden que “El procedimiento judicial llevará su marcha y decidirá su resolución, pero en tanto se pronuncie y siguiendo el Código Ético estipulado por el PP, echamos de menos el pronunciamiento del Sr. Alcalde, así como de los responsables de su partido a nivel local, provincial y autonómico.”

El Plan de choque que supuestamente se adjudicó a dedo asciende a un importe de 188.000€.

10/03/21 – La ley que despenalizará la eutanasia está a un sólo paso —que será un mero trámite— de ser una realidad en España, que se convertirá en el cuarto país de Europa —tras Holanda, Bélgica y Luxemburgo— y el sexto del mundo que permita poner fin a la vida con la ayuda de un profesional médico en caso de enfermedad grave, incurable, crónica e invalidante.
La proposición de ley iba a quedar  definitivamente aprobada con el visto bueno de la Cámara Alta, pero los grupos —incluido el PSOE, que ha promovido la norma— han acordado incluir varias enmiendas acordadas en Comisión (de carácter técnico y que no modifican ningún aspecto esencial de la norma) por lo que el texto deberá ser remitido de nuevo al Congreso de los Diputados para ser aprobado definitivamente.

10/03/21 – El portavoz del grupo municipal socialista Andres Navarro Sánchez ha comicado que se ha rechazado en forma recibir esta aportación de medio informático por parte de alcaldía al considerar que “en la actual situación de crisis sanitaria estos recursos económicos pueden ser desviados a otras necesidades de Torrevieja y sus ciudadanos.”

Asi mismo ha subrayado que el grupo municipal solcialista “tiene recursos propios para poder atender los medios telemáticos que sean necesarios”.

La presidenta de la Comunidad de Madrid, la popular Isabel Díaz Ayuso, ha ordenado la disolución de la Asamblea y convocará elecciones en Madrid para frenar la amenaza de una posible moción de censura. Esta decisión remueve el mapa político de España. “Es un jarro de agua fría para los madrileños. Seguramente por un capricho personal, los madrileños tendrán que volver a ir a votar. Es una pésima noticia. Nos parece una absoluta irresponsabilidad”, ha afirmado el vicepresidente madrileño, Ignacio Aguado, de Ciudadanos, que ha ofrecido una rueda de prensa en la sede de la Vicepresidencia, minutos después de que fuera desconvocada la convocatoria a los medios habitual tras el Consejo de Gobierno celebrado este miércoles. Está previsto que Ayuso hable a los medios esta misma mañana.

La relación de Ayuso y Aguado ha sido complicada durante el tiempo que ha durado la coalición, con constantes rectificaciones de la presidenta a quien hasta hoy ha sido su número dos. Los constante guiños de Ayuso a Vox, un partido con el que siempre ha defendido que el PP está obligado a entenderse pese a la ruptura que escenificó Pablo Casado en el Congreso, ha sido un factor que ha distorsionado la relación entre PP y Ciudadanos.

“Ante este ejercicio de irresponsabilidad, el Partido Socialista está preparado para afrontar unas elecciones”, ha afirmado el secretario general del PSM, José Manuel Franco.

Torrevieja radio ha podido saber que en la mañana de hoy se ha mantenido una reunión por videoconferencia con diputados del Grupo Parlamentario de Compromís (Aitana Más y Carlos Esteve).

Se han tratado temas de vital importancia para este comité, como el modelo de gestión a partir de octubre, el futuro sanitario del departamento y el plan estratégico de inversiones e infraestructuras de la Conselleria.
Los diputados autonómicos nos han trasladado que la Conselleria de Sanidad aun no les ha dado la información acerca del modelo de gestión para el área de salud de Torrevieja, este Comité de Empresa le hemos transmitido que nos parece vergonzoso que a tan poco tiempo sigamos en esta situación de indefensión y desinformación.
Aitana Más y Carlos Esteve se han comprometido en instar a la Conselleria de Sanidad para que se reabra la vía de diálogo y negociación con el Comité de Empresa antes de final de mes, si no consiguieran en unos días respuesta afirmativa lo trasladaran al pleno de las Cortes Valenciana vía interpelación en la ronda de preguntas al Control del Gobierno.
Este Comité les ha trasladado también que estamos sin Comisionado en una etapa importante para el futuro de la gestión y que llevamos semanas esperando contestación del escrito que este comité registró en la Unidad del Comisionado y que aún no hemos tenido respuesta.
Informamos que seguiremos concentrándonos en la puerta de Consultas Externas del Hospital Universitario de Torrevieja todos los jueves del mes para reivindicar el futuro del departamento 22, así como desplazarnos a las Cortes o a la propia Conselleria

08/03/21 – La Sección Sindical de CCOO PV en el HOSPITAL DE ALZIRA denuncia, este 8 de marzo Día de la Mujer, que la Conselleria de Sanidad “discrimina” a las trabajadoras laborales subrogadas de este departamento de salud. Según el sindicato, las embarazadas pierden hasta 400 euros al mes porque dejan de cobrar los complementos salariales variables al adaptarles el puesto de trabajo por situación de riesgo en el embarazo.

En este sentido, CCOO PV lamenta que a las trabajadoras laborales a extinguir embarazadas no se les aplica el Plan de Igualdad de la Conselleria de Sanidad, aunque en 2019 la dirección del Departamento de salud reconoció, en un comunicado, que era de aplicación para todo el personal de Alzira.

Sin embargo, el sindicato ha asegurado que las trabajadoras embarazadas no pueden acogerse a la medida que reconoce la adaptación o cambio de puesto de trabajo por riesgo en situación de embarazo y lactancia natural para que no suponga merma económica.

Así, a las trabajadoras cuando se les adapta el puesto por motivo de salud en el embarazo, dejan de percibir los complementos salariales variables, lo que supone unos 400 euros menos al mes de media en su salario.

“Este hecho conlleva una discriminación por razón de sexo, puesto que los hombres nunca se van a ver en esta situación. Lo que supone que una mujer pueda hasta decidir no tener descendencia por no ver comprometido su salario con una rebaja en su nómina de hasta un tercio”, advierten desde el CCOO PV.

De este modo, el sindicato considera que “la Conselleria de Sanidad está negando sus derechos a las trabajadoras laborales subrogadas en el Departamento de Alzira, ya que sí que está aplicando el Plan de Igualdad al resto de personal laboral y estatutario, incluida la medida que afecta a los complementos salariales”.

De hecho, añade CCOO PV en un comunicado, “hasta una sentencia y la Inspección de Trabajo han dictaminado que la Conselleria debe aplicar el Plan a todo el personal del Departamento de salud de Alzira”.

Es más, añade, la dotación económica para impulsar esta medida en concreto, surge de la Ley de presupuestos de 2019, que reconoce destinar un 0,25% de la masa salarial de todos los y las profesionales del sistema sanitario público, en el que recordamos también se encuentra el personal laboral a extinguir, para dotarla presupuestariamente.

Sin embargo, “las mujeres embarazadas han aportado su 0,25% de subida para implementar esta medida, para posteriormente ser excluidas de ella”, lamenta el sindicato.

Por este motivo, CCOO PV solicita a la Conselleria de Sanidad que aplique el Plan de Igualdad a todo su personal, incluidas a las mujeres laborales a extinguir embarazadas a las que se les “niega el derecho a no sufrir mermas económicas por su situación, viéndose seriamente perjudicadas por el hecho de estar embarazadas y precisar de una adaptación de puesto temporal”, concluye el comunicado.

07/03/21 – El alcalde de Torrevieja, Eduardo Dolón (PP), ha asegurado públicamente que la ciudad no podrá contar con controladores en las restricciones covid en las playas durante la Semana Santa, algo que atribuyó a la paralización ordenada por una jueza de la aprobación definitiva de los presupuestos de 2021, a instancias de la oposición. Dolón indicó que al margen de si la situación epidemiológica permite el uso de las playas el municipio tenía previsto adjudicar un contrato de personal para controlar el acceso a las playas y parcelarlas como el que funcionó con buena acogida el pasado verano. De hecho, Torrevieja, si la situación epidemiológica lo permite sí podrá contar con socorristas, servicio de hamacas y sombrillas, actividades recreativas y chiringuitos durante ese periodo porque los contratos están formalizados.

El alcalde de Torrevieja, Eduardo Dolón, acompañado por
el concejal de Economía y Hacienda, Domingo Paredes, ha anunciado el inicio de los trámites para la constitución de una empresa pública para gestionar
servicios municipales. Tras haber recibido el alcalde el informe técnico del director
general de Servicios del Ayuntamiento, en el que concluye que habría que decantarse
por dos opciones, la creación de una empresa mixta o una empresa pública. Finalmente,
se concluye que la empresa pública es más ventajosa desde el punto de vista de eficacia
y mejora de las prestaciones de servicios públicos, y para asumir los proyectos y
actuaciones derivadas de los fondos providentes del Instrumento Europeo de
Recuperación (Next Generation EU).


El alcalde ha informado que el primer paso que se va a dar para la constitución de la
empresa pública será la creación de una Comisión que tendrá que valorar qué servicios
municipales podrá asumir, y que estará formada por técnicos municipales y los
concejales de Contratación y de Economía y Hacienda. Está previsto que en el plazo de
un mes esta comisión informará sobre los servicios que asumirá esta empresa pública, a
través de la cual se unificarán servicios para generar ahorro a las arcas públicas.
Eduardo Dolón ha adelantado que inicialmente la empresa pública asumirá dos
cuestiones importantes como son la gestión de los Fondos Europeos y el Servicio de
Recogida de Residuos Sólidos Urbanos del término municipal de Torrevieja.
El alcalde prevé que en junio/julio podría estar ya constituida la empresa pública, y que
a lo largo del último trimestre de 2021 esté adjudicado el Servicio de Recogida de
Residuos.
Por último, Eduardo Dolón ha destacado que la empresa pública gestionará los servicios
de forma indirecta, es decir, a través de una mercantil, nunca de manera directa, siempre
con la premisa básica de no perder la calidad de los servicios que se presten y mantener
los puestos de trabajo de los mismos.